Regiomanager Noord / senior HR- en salarisconsultant

  • HR- en salarisconsultant
  • Amstelveen, Nederland

Regiomanager Noord / senior HR- en salarisconsultant

  • Regiomanager Noord

    Heb jij een gedreven en resultaatgerichte instelling én wil je meegroeien met de succesformule van Incomme HR- en salarisexperts?

    Dan ben jij wellicht de Regiomanager Noord die wij zoeken!

    Ter uitbreiding van ons team in Amstelveen zijn we op zoek naar een senior HR- en salarisconsultant, die als Regiomanager Noord het voortouw wil nemen in de uitbouw van onze dienstverlening in Noord Nederland. Als regiomanager ben je het eerste aanspreekpunt voor klanten in jouw regio. Je krijgt alle vrijheid, maar het is wel jouw verantwoordelijkheid dat de commerciële doelstellingen, resultaten en overige KPI’s in jouw regio behaald worden. 

    Je taken

    • het uitbouwen van de klantenporteuille in Noord-Nederland;

    • het signaleren van commerciële mogelijkheden;

    • het adviseren van klanten met betrekking tot onder andere loonvraagstukken en personeelsmanagement op aspecten als inschaling, aannamebeleid, ziekteverzuim, functioneringsgesprekken, overeenkomsten en ontslagzaken (eventueel in overleg met juridisch adviseur);

    • het actief deelnemen aan één of meerdere relevante netwerken

    neemt actief deel aan de bij de functie behorende overlegvormen

    • is verantwoordelijk voor de invoering en de naleving van uniforme werkprocessen en procedures

    • Het zelfstandig implementeren van diverse softwarepakketten voor HRM en loonverwerking bij klanten, waarbij je de klant kunt adviseren van pakketkeuze tot pakketinrichting;

    • Het juist toepassen van actuele wetgeving en van cao’s, het signaleren van veranderingen in wet- en regelgeving en arbeidsvoorwaarden en het doorvoeren van deze wijzigingen in het systeem;

    • Het ondersteunen van klanten bij hun periodieke salarisverwerking, verzorgen van periodieke rapportages en het bewaken van kwaliteit, al dan niet op locatie;

    • Het uitvoeren van procesoptimalisatie bij klanten op het gebied van HR en de salarisverwerking.

    • Detacheringsopdrachten bij klanten waarbij je, naast het geheel zelfstandig overnemen van de salarisverwerking, kansen en verbeterpunten signaleert en rapporteert;

    • Training en advies ten aanzien van diverse softwarepakketten;

    • Het adviseren van klanten op het gebied van fiscale en financiële wet- & regelgeving, arbeidsvoorwaarden en pensioenen;

    Je profiel 

    Je bent commercieel ingesteld, ziet en grijpt kansen en weet jezelf en onze diensten te verkopen

    Je runt graag je eigen toko maar wilt wel kunnen sparren met je collega’s

    Je weet medewerkers te motiveren en te coachen om het beste uit zichzelf te halen• Je hebt 4 tot 8 jaar relevante werkervaring als salarisadministrateur of -consultant;

    werkervaring in een leidinggevende rol

    • Ervaring bij een accountantskantoor is een pré;

    • Je beschikt over HBO werk- en denkniveau. Daarnaast ben je in het bezit van een PDL diploma en/of VPS;

    • Ervaring met Afas, Exact, Loket.nl, Nmbrs® of Unit4 is vereist. Ervaring met meerdere HR- en salarissystemen heeft de voorkeur;

    • Je beschikt over sterke analytische vaardigheden en pakt aanwijzingen snel op;

    en bent flexibel inzetbaar in heel Nederland en beschikt over een rijbewijs;

    • Je zorgt ervoor dat je vakkennis en je kennis op het gebied van regelgeving up-to-date blijft;

    • Woonachtig in de omgeving van Amsterdam, Den Haag of Utrecht

    • 40 uur per week beschikbaarheid;

    Je krijgt

    • Een prima salaris, goede secundaire arbeidsvoorwaarden en een bonusregeling;

    • Een hecht team van collega's die kennis met elkaar delen en waar je op kan bouwen;

    • Een uitdagende en afwisselende functie met veel vrijheid en bijbehorende verantwoordelijkheid;

    • Mogelijkheid om je te specialiseren door middel van cursussen en/of opleiding binnen een groeiende organisatie.

    Herken jij jezelf in dit functieprofiel?

    Dan nodigen we je graag uit om te solliciteren.

    Voor deze functie staan we ook open voor een samenwerkingsconstructie met een zelfstandig ondernemer in Regio Noord. Bijvoorbeeld een HR- en salarisexpert die als ZZP’er toe is aan de volgende stap.

    Een assessment kan deel uitmaken van de sollicitatieprocedure.

Solliciteren
Opleidingsniveau
HBO/WO
Provincies
Noord-Holland
Branches
Automatisering/IT/ICT
Contracttijd
Fulltime
Publicatiedatum
22-4-2019
Deel deze baan